O que é e como cadastrar um usuário?

Usuários, são os membros da sua organização com acesso de uso ao Sistema Bússola. Eles poderão ser excluídos e/ou substituídos caso o colaborador deixe sua Organização ou seu usuário esteja inutilizado.

Como cadastrar novos usuários

• Para gerenciar os Usuários disponíveis na sua organização acesse a partir do canto direito da barra de menu superior > Configurações > Usuários. Este é um último item do menu de configurações no canto esquerdo da tela;

• Na tela de usuários, você deverá verificar previamente se existem licenças disponíveis para adicionar um novo usuário. Esta informação está disponível no item “Ativos”. Em caso positivo, selecione a opção “Novo Usuário” no canto direito da tela;

• Preencha as informações de Nome e E-mail;

• Usuário Gestor: Caso o usuário que está inserindo tenha o perfil de Gestor, ou seja, liberado para acessar todas as configurações do Sistema Bússola, selecione a opção Sim. Para criar um usuário que necessita de um perfil limitado, selecione a opção Não;

• Usuário bloqueado: Caso esteja adicionando um usuário que só terá acesso ao Sistema posteriormente, selecione a opção Sim. Para liberar o acesso logo após a conclusão do cadastro, selecione a opção Não;
• Data de Expiração: Caso o novo usuário tenha uma data limite para acessar o Sistema Bússola, basta programar a data desejada para a expiração do acesso. Se esta não for a situação, apenas deixe em branco;
• Horário de acesso: Neste campo você poderá definir dias e horários para a liberação do uso do sistema. Por exemplo, se for do interesse da Organização, é possível bloquear o acesso no final de semana;
• Caso não haja restrição de dias para acesso, basta manter o padrão de configuração: Situação > Liberado;

• Perfis de acesso: Caso o seu usuário não seja um Gestor (opção selecionada acima), é obrigatória a seleção de um dos perfis existentes criados para a sua Organização;

• Selecione a opção “Salvar” e pronto! O usuário foi adicionado e a senha de acesso chegará no e-mail de referência.